¿Se puede determinar el sueldo?
Por supuesto que sí, más aún es casi una obligación saber calcular nuestro sueldo y el de nuestros familiares y cercanos para así negociar adecuadamente lo que deseamos ganar. La cuestión es cómo hacerlo para no equivocarse ni crear expectativas fuera de los márgenes y que luego estas nos produzcan frustración.
En el caso de los trabajadores dependientes; es decir, de las personas con contrato, horario fijo, dependencia de jefaturas y cumplimiento de normas empresariales, los sueldos y demás remuneraciones se rigen, generalmente, por los valores que entrega el mercado del trabajo. Son estudios que proporcionan empresas especializadas en recursos humanos, como los cazadores de talentos (head hunters) o empresas consultoras (auditoras o big four).
Este mercado (el del trabajo) tiene encuestas con remuneraciones de referencia para diferentes cargos, tamaño de la empresa y la condición del trabajador (personas con trabajo, personas sin trabajo y aquellos que desean cambiarse).
